仕事内容 | インフラ管理全般が主な業務になりますが、対象は当社サービスの稼働するインフラ環境および社内インフラ全てとなります。
ミッションは、サービスを利用するエンドユーザに対し、安心・安全かつ安定したシステムを提供することです。
その実現のため、可用性の向上、セキュリティ強化、コストパフォーマンスに優れた環境の調査・検討を継続し、インフラ環境の最適化を推進していただきます。
運用監視やインシデント対応、インフラ設計、環境構築、ソリューションの提案・導入、プロジェクト管理など、幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
・サービス稼働基盤の構築および運用管理
・社内利用インフラの設計、構築、運用
・インフラに関連する最新技術の調査・検証
・オープンソース等、新しい技術に関する調査・検証
等
【この仕事の魅力について】
・SaaSの運用管理スキル
・Windowsサーバ、Linuxサーバおよびアプリケーションサーバの運用・構築スキル
・パブリッククラウドの運用・構築スキル
【入社後のサポート】
・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。
・コミュニケーションも取りやすい環境を整えています。
※週に1回チームみんなで出社日を設けています(チームコミュニケーションの活性化のため)
【チーム構成】16名：課長1名・係長2名・主任5名・メンバー8名
年齢層：35歳
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応募要件 | ≪必須スキル・経験≫
・Linux／Windows Server OSの基本知識
・Linux／Windows Server OSの運用経験（3年以上）
≪歓迎スキル≫
・プロジェクトマネジメントスキル（リーダー経験がある方）
・大規模かつ高可用性を求められるシステムの運用、構築経験
・プログラミングスキル（Shell script）
・パブリッククラウドの運用、構築経験
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勤務地 | <本社>東京都世田谷区若林1-18-10 京阪世田谷ビル3階
※転勤なし
※テレワーク勤務制度の利用を会社が認めた場合、自宅又は会社が認めたその他の場所 |
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勤務時間 | 9:00～18:00 （休憩1時間）
※時間外勤務 月10～20時間程度
※テレワークOK（週1日出社） |
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雇用形態 | 正社員
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給与（想定年収） | 470万円～600万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収470万円～600万円（各種手当＋賞与込み）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。
※時間外勤務手当は、全額支給（みなし残業なし）
昇給：年1回（1月）
賞与：年2回（8月、2月） |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・入社3年後社外副業可（その他一定の条件あり）
・定期健康診断（2次検査費用の一部補助あり）
・介護保険
・企業型確定拠出年金制度（前職からの引継ぎ可能）
・資格取得支援制度
・持株会
・育児休業・介護休業制度
・「くるみん」認定取得（「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けました）
・コミュニケーションランチ代補助（条件あり）
・「えるぼし」認定取得 ～女性の活躍を推進する企業の証～ |
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休日休暇 | ◎年間休日120日
・完全週休2日（土日）
・祝日
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・有給休暇（入社3カ月後に付与/時間休の取得も可能）
・特別年次休暇（有給休暇とは別に年に数日取得できるリフレッシュ休暇）
・産休育児休暇（男女共に実績あり）
・慶弔休暇
・介護休暇 |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
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選考プロセス | 【選考プロセス】
・書類選考
・一次面接(WEB)
・二次面接(WEB) |
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