No.41058
募集要項
仕事内容 | 【業務内容】 新卒・中途採用の企画立案から実行、入社後の育成・フォローまでを一貫して担当いただきます。 経営陣や現場と連携しながら、採用戦略を主体的に推進できるポジションです。 【具体的には】 ・求める人材に合わせた採用ビジョンと戦略の策定 ・採用プロセスの計画ならびに実行 ・入社後の育成プログラム策定と実行運営 ※入社後は採用業務を中心にご担当いただきますが、将来的には人事・総務領域の幅広い業務にも携わっていただきます。 キャリアアップを見据えながら、業務の幅を広げていけるポジションです。 【配属先】 コーポレート本部人事部人事課 所属となり、沖縄オフィス勤務となります。 （人事部は沖縄勤務：7名、東京勤務：3名 計10名体制） |
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応募要件 | ≪必須≫ ※下記のいずれかのご経験がある方（目安として3年以上） ・事業会社での採用実務経験 ・人材紹介会社など、採用支援を行った経験 ≪歓迎≫ ・採用業務以外の人事実務経験（人財育成・人事制度運用等） ・チームをリードし、チーム全体の成果が向上するような仕組みづくりをした経験 ≪求める人物像≫ ・様々な課題を深く思考し、粘り強く取り組みながら迅速に対応できる方 ・多様性を尊重し、他者の役に立ちたいという姿勢をお持ちの方 |
勤務地 | <沖縄オフィス> 那覇市泉崎1-20-1 カフーナ旭橋Ａ街区 那覇ビジネスセンター10階 那覇市旭町116番地37 カフーナ旭橋C街区 オフィスコート3階 ※当面の間は、カフーナ旭橋C街区での勤務を予定しています。 ・転勤なし |
勤務時間 | ◎9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分） |
雇用形態 | 正社員 |
給与（想定年収） | 380万円～450万円 |
給与（詳細） | ◎想定年収380万円～450万円 ・月給制 月給270,000円～ 基本給235,000円～ （固定残業代35,000円～を含む/月20時間 超過分別途支給） ※賞与実績:年2回（6月・12月） |
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・通勤手当（上限25,000円/月 会社規程に基づき支給） ・産休・育休後の復職支援 ・国家・民間資格取得支援 ・出向公募制度 ・公認部活動制度 |
休日休暇 | ◎年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土日祝） ・年末年始休暇5日 ・有給休暇（10～20日 ※入社時3日付与 半日ごと・時間単位での取得可能） ・産前産後休暇 ・育児・介護休暇 など |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
選考プロセス | 【選考プロセス】 面接2回 |
会社概要
代表者 | 岩崎 辰之 |
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会社設立日 | 1990年4月12日 |
所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー 12階 |
従業員数 | 578名（連結790名）※2024年12月31日 |
事業内容 | 【事業内容】 エプコは、「質の高い住宅づくり」と、そこでの「快適で安心な暮らし」を支える事業を展開しています。 脱炭素社会に貢献する「再エネサービス」、住宅に生命を吹き込む電気や給排水設備の「設計サービス」、そして安心して住み続けていただくための「メンテナンスサービス」。 3つの事業を軸に、住宅に特化した技術力、人材力、IT力をいかして、住宅会社様や販売会社様のビジネスに貢献しています。 1. 再生可能エネルギーの普及を進め、脱炭素社会を実現する再エネサービス 再生可能エネルギーの普及・促進を目指す再エネサービスについては、住宅の再エネ設備（太陽光発電、蓄電池、オール電化）の設計・施工・アフターメンテナンスを初期費用ゼロ円、月々の定額料金のみで利用できる「エネカリ」サービスを提供。 また、住宅の再エネ・省エネ設備やEV充電器、自家消費用の事業所用太陽光発電システム等の施工、CRM・BIMを活用した住宅DXサービス、中国大手企業のLESSOグループと海外市場における太陽光発電事業の推進に取り組んでいます。 2. 住宅・再エネ設備におけるトータル設計サービス 住宅の設備ならびに建築関連の設計に関する多彩なサービスを提供し、住宅会社様、工事会社様をサポートします。 長年蓄積された給排水設備や電気設備の設計はもちろん、太陽光（PV）や電気自動車（EV）向け充電器など、エネルギー関連設備の設計にも対応。 さらに設計だけでなく、業務の負荷軽減、工事現場の安全対策や効率化もカバーするなど幅広いメニューを提供しています。 3. メンテナンスからインサイドセールスまでを担う、オペレーションセンター ハウスメーカー様やビルダー様、工務店様など、住宅会社様に代わって住宅のオーナー様からのお困りごとやご要望をトレーニングを受けた専門スタッフが24時間365日受け付けます。 また独自のプラットフォームを活用してお問い合わせ情報を住宅会社様と共有しながら、メンテナンスや修理手配等に加え、インサイドセールスなども行っています。 住宅に限らず、エネルギー関連企業様や不動産会社様、保険会社様などからのコールセンター業務、BPO業務も対応しております。 【当社の強み】 ■住宅設備の設計・サポートで安定成長 給排水・電気・太陽光パネルなどの住宅設備設計や、住宅専門のコールセンター運営を展開。 当社の設備システムは年間約10万戸に導入されており、専門性の高い分野で確かな実績と安定した地位を築いています。 今後も事業拡大と企業価値向上に向けて、積極的な取り組みを進めています。 ■住宅の専門知識、年間70万件の問い合わせとその解決で培った高度なノウハウ 設備設計から創業していることで培ってきた、住宅に対する知見を活かし、 住宅オーナー様の住まいに関するお困りごとを、解決まで導くことができる、高度な応対を行なっています。 ■働きやすさにも注力しており、直近3年間の新卒定着率は90％以上。 残業は月平均20時間以内で、19時以降はオフィスにほとんど人が残っていないほど。 社内にはカフェスペースもあり、休憩やミーティング、相談など自由に活用されています。 |
資本金 | 87百万円 |
株式公開 | スタンダード市場 |
企業URL | https://www.epco.co.jp |