仕事内容 | 【業務内容】
透析関連装置の機械設計担当として、既存製品機械設計業務に携わります。
その後ご経験・スキルによって新規製品の開発にも携わっていただきます。
また次世代の透析装置の要素開発も着手しております。
【具体的には】
・製品及びエレメント（ポンプ等の複数の部品で構成される複合体）の仕様決定、仕様書作成、構想設計、詳細設計、検図、評価、検証、量産化まで
※お任せする業務範囲はご経験スキルにて決定したく思います。
・医療機器のリスク分析、ドキュメントを作成
・社外の業務委託先にエレメントの開発を発注、成果物の管理（一部）
・非定型の報告書（実現性評価の報告書など）の作成
・電気系/ソフトウェア/消耗品のエンジニアと連携し、プロジェクトを進めます。
・苦情対欧、EOL、工程改善を各関係部署と進めていく
◎仕様CADツール：3DCAD（solidworks）
扱う部品：射出成型、板金、金属成形など 装置部品点数：1500点ほど
【現在の取り組み】
・医療現場訪問、学会、研修、展示会による医療・医学・医工学を学び製品開発へ活かす
・次世代装置、機能の提案
・コンカレントエンジニアリングによる各部との協働
・金沢製作所への積極的な出張による現場理解
・特許出願（各自1件提案目標）
・設計工数の低減をQMS有効性を維持しながら実現を目指す（そのための改善提案）
【組織の魅力】
・患者様のQOL向上、医療従事者への貢献をしたいメンバーが多く、モチベーションが高い組織です。
・若手から提案ができる風土、チームワークを重視。
・新技術センターが竣工。最新の設備と環境で業務ができます。（フリーアドレス、ビジネスカジュアル、カフェテリア）
・静岡から東京に移転したことで医療機関、研究機関との接点が多くなります。
・メディカル事業だけでなく、ポンプ・精密・航空など他の事業との技術交流があります。
・学会やセミナーは積極的に参加いただけます。
【働き方】
・出社メイン、在宅やフレックスを組み合わせて働くことが可能な仕組みもございます。
・残業20H～30H
・有給取得状況（全社平均、11.7日／運用：メールやSMSやチャットで上司報告）
◎透析装置シェア国内No1企業。圧倒的技術力で透析業界をけん引しています。
今後は国内だけでく、海外（特にアメリカ、中国）をメインターゲットに世界シェア拡大を目指しています。
また次世代の透析装置の要素開発も着手しております。
※新設の新メディカル開発センターでの業務となりますので、最新の施設・設備で業務いただけます。
事業拡大中につき多くの人材を募集しています！
【募集背景】
事業戦略 |
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応募要件 | ≪必須≫
・機械設計経験5年以上（板金・樹脂・機構など2つ以上の要素がある製品）
※医療業界の経験は問わないが多品種の設計経験や量産品の経験だと尚可
※マインド面_学ぶ意欲が高い方、大歓迎
≪歓迎≫
・医療機器の設計経験（消耗品なども可）
・３DCADの使用経験
・電気やソフト機能が搭載されている製品の設計経験
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勤務地 | <東村山製作所>東京都東村山市野口町2-16-2
・西武新宿線「東村山駅」徒歩15分 |
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勤務時間 | ◎就業時間8:30～17:10（休憩50分） |
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雇用形態 | 正社員
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給与（想定年収） | 550万円～800万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収550万円～800万円（年齢、経験等考慮）
・給与形態：月給
・想定給与：375,000円～（基本給：300,000円～）
・固定残業：なし |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・通勤手当：実費支給（月額10万円上限／社内規程有）
・家族手当：扶養配偶者17,000円/子一人あたり8,000円
・社宅の種類：社有社宅、借上社宅
・定年60歳。65 歳までの再雇用制度あり。
・退職金：確定給付企業年金および確定拠出年金
・各種給付金（結婚祝金、出産祝金等）
・財形貯蓄
・教育制度・資格補助
・社員持株会
・クラブ活動
・団体保険
・食堂施設（一部）ほか
＜その他手当＞
住宅手当、地域手当、役職手当、単身赴任手当、在宅勤務手当 等（社内規定有）
＜割増手当＞
会社指示により所定労働時間外または所定休日に勤務した時間分の割増手当を支給（社内規程有） |
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休日休暇 | ◎年間休日127日（2025年度）
・完全週休二日制
・年間有給休暇（入社日7日または10日（入社月による）、入社第2年度以降、4月1日付で勤続年数に応じて最大20日付与）
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・慶弔休暇 |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
（屋外指定喫煙所でのみ喫煙可） |
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選考プロセス | 【選考プロセス】
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 |
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