株式会社ワン・ステップの会社概要

仕事内容

数字責任を持ちながら関東支店営業チームのメンバーを育成・牽引できるリーダーを募集します。 クライアントのイベント成功に向けたパートナーとして、イベント開催にかかわる一連のやり取りを実施します。 1. 営業実務：お問い合わせ対応、ニーズ深掘り、商品提案、見積作成 2. 現場管理：設営・運営・撤去の事前調整、協力会社やアルバイトスタッフとの打ち合わせ 3. リーダー業務：関東エリアの売上管理、若手メンバーの育成・業務管理、業務改善の提案 【具体的には】 ・関東エリアにおけるイベント遊具レンタル・販売の営業戦略を理解し、具体的なアクションプラン（戦術）を策定、メンバーを動かして完遂します。 （KPI・数値を月次/四半期単位で分析し、目標未達を回避するための具体的なリカバリー策や、生産性向上のための戦術を自ら立案・実行） ・営業メンバーの目標管理（KPI/KGIの進捗管理）、同行サポート、実務レクチャー ・重要案件の顧客折衝 顧客の中心はイベント/広告代理店ですが、イベント開催を計画される方、皆さんがクライアントになり得るので、多種多様なお客様と関わることができます。 営業担当は、そのお客様の感動をイベント実施を通して身近で感じられるポジションです。 【ミッション】 関東支店の営業戦術を立案・実行し、20代中心のチームを高い目標達成へと導くこと。 同時に、会社の行動理念を自ら率先して体現（鑑）し、主体性とスピード感を重視した健全な組織風土を主導すること。 関東支店は今後の成長の要となる拠点です。全社で最も成長率の高い拠点の営業リーダーをお任せします。 【募集背景】 現在事業成長に伴い、特に関東エリアの市場拡大が著しく、チームメンバーをまとめながら、部門の戦略に従い戦術を講じ、売上目標の達成にコミットできる人財の育成・獲得が急務となっています。 これまでは若手中心の組織でしたが、関東支店の営業メンバーを強力に牽引し、マネージャーとして自ら成果を出しながら、次世代の営業チーム運営・メンバー育成を任せられる「組織の核」となる管理職候補をお迎えしたいと考えております。

仕事内容

遊具の機材品質管理やイベント当日の流れ、スタッフのスケジュール管理、スタッフ教育など、 イベント運営におけるバックサポート業務の全体管理を担っていただきます。 イベント運営の成功のための根幹となる業務をお任せします。 【具体的には】 ・機材管理 ・受注状況に応じて、レンタル/販売商材の出荷準備・積込業務 ・出荷前後でのイベント遊具のメンテナンス/修繕 ・イベント成功のための顧客サポート ・イベント運営スタッフのスケジューリング ・業務計画の作成/チームメンバーの工数・進捗管理 ・アルバイトスタッフへのレクチャー/育成 製品管理からお客様対応まで、幅広い領域に携わっていただくため、各部門との連携や臨機応変な対応が必要となる重要なポジションです。特にイベント遊具のレンタル・販売を事業の柱としているので、機材管理は弊社の要となります。なかでも関東支店は最大の売上を支える拠点です。 現場の混沌とした状況（なぜトラブルが発生したか、なぜルール通りに業務が遂行されないか、基準の不整備など）を整理し、仕組み化（基準の設定、マニュアルの整備など）によって生産性を高める実践の担当者であり、かつチームを管理するリーダーを目指していただきます。