No.37466
募集要項
仕事内容 | 【業務内容】 国内外の関係会社管理及び事業企画をお任せします。 【具体的には】 ・事業計画、中期経営計画の企画・取り纏め・モニタリング ・経営管理、経営企画に関する様々なタスクへの対応、経営の意思決定サポート ・国内外における既存事業の拡大と新規事業の企画推進 ・国内外関係会社管理 ・戦略的アライアンス、M&A、組織再編等（デューデリジェンス、契約支援、PMI含む）の検討・企画・立案 ・各種企業調査・市場リサーチ ※上記に関連する各種業務全般ほか |
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応募要件 | ≪必須≫ ・新規事業の企画及び推進の実務経験 ・事業会社における管理会計経験 ・財務・ファイナンス、事業分析や財務分析に係る実務経験 ≪歓迎≫ ・コミュニケーション能力がある方 ・外国語力（英語・TOEIC650点以上） ・外国語力（中国語・中国語検定2級以上） |
勤務地 | <本社>熊本市北区植木町一木111 ※マイカー通勤可（無料駐車場有） ※転勤：現時点での想定はありませんが、将来的には発生する可能性もあります。 |
勤務時間 | ◎定時間8:30～17:00 ・所定労働時間7時間30分 ・休憩時間60分 |
雇用形態 | 正社員 試用期間3ヶ月 |
給与（想定年収） | 390万円～630万円 |
給与（詳細） | ◎想定年収390万円～630万円 ・月給：225,000円～340,000円※基本給・諸手当含む ※詳細は前職での経験・面接評価を考慮の上決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給：年1回（6月） ・賞与：年2回（6月、12月） ・残業手当：有 |
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備（厚生年金、健康保管、雇用保険、労災保険） ・役職手当、地域手当、時間外手当、通勤手当 等 ・退職金制度（再雇用制度あり※65歳まで） ・企業年金基金 ・持株会 ・共済会 ・社員食堂 ・産前特別休暇制度（産前休暇前に最大4週間の休暇を取得可能） ・小学校3年生終了時まで育児時短勤務可 |
休日休暇 | ◎年間休日126日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/赴任休暇/特別休暇 ・年次有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります） ※時間単位の取得可能 |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
選考プロセス | 書類選考 → 面接（2回） ※適性試験：有 |
会社概要
代表者 | 平田 雄一郎 |
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会社設立日 | 1951年12月29日 |
所在地 | 〒861-0198 熊本県熊本市北区植木町一木111番地 |
従業員数 | 単体 1,350名 連結 2,233名（2022年3月31日現在） |
事業内容 | 【事業内容】 各種生産システム、産業用ロボットおよび物流関連機器等の製造ならびに販売 【もっと詳しく】 ◎産業システムを開発から保守・サービスまで一貫して対応可能 1951年の設立以降、様々な分野の生産システムを提供してきました。 開発・生産のみを行っているわけではなく開発、提案、設計、部品製造、組立・検証、生産立ち上げ、保守・サービスに渡って一貫して対応可能な訂正が整っています。 また、自動車や家電、PC,スマートフォンなどのコンピューター、通信機器から化学分野、食品、住宅にいたるまで、多種多様な分野で生産システムを提供し、製造実績によって蓄積されたノウハウを次の技術に活かしています。 ◎東証プライム市場上場勤務としての安定性 当社は東証プライム市場に上場、日本国内以外にも海外に関連会社が多くあり、熊本・九州の中でも有数の安定性を誇る企業であります。 今後は益々の事業拡大を目指しており、EV・半導体関連・新規事業セグメントへの積極的事業拡大を行っております。 3年以内に売り上げ1,000億円、設備投資も積極的に行っている状況です。 ◎社員が長く務めることのできる環境 年齢や、性別に関係なく、当社の社員はさまざまな職種で活躍しています。 総務や経理などの管理部門、海外の顧客向けの営業や、装置の開発、設計、製造を行っているエンジニアなど、そのフィールドは多岐に渡ります。 また、休暇取得率向上と労働時間削減への取り組みも積極的に行っており、例えば、社員自身が1年間の中で連続した3日間の休暇を設定する（土日と合わせると連続5日間の休暇）「グッドライフ休暇」や、「ノー残業デー（毎週水曜、給与/賞与支給日）」の実施などがあり、社員が長く働き続けられる環境を整えております。 |
資本金 | 26億3,300万円 |
売上高 | 670億8,700万円（2022年3月期/連結） |
株式公開 | プライム市場 |
企業URL | https://www.hirata.co.jp/ |