仕事内容 | 【業務内容】
社内向けコーポレートIT職として、全社を包括したITインフラ整備プロジェクトのコアメンバーとしてご参画いただきます。
【具体的な業務内容】
・中長期ITインフラ整備計画に基づく個別プロジェクトの推進
（例：認証基盤整備、サーバー更改、クラウドサーバー移管、Microsoft365導入など）
・社内関係者（事業部門、拠点インフラ担当など）との調整、ベンダーコントロール
・ITインフラに関する運用・社内サポート
【情報システム部について】
社員14名で構成された組織です。
・本社：全社横断のシステムの構築・保守・運用、各部門が利用するシステムの統括
・九州BPOセンター：主にBPO事業部におけるシステム構築・保守・運用を担当
そのうち、本ポジションの配属先である本社には11人のメンバーが在籍しており、30代～50代が中心で、インフラチームとアプリケーションチームから構成されています。
【募集背景】
日本郵政グループのシェアードサービス会社として、バックオフィス業務（給与計算、社会保険、等業務）について、当社へ集約し、かつ集中的にDXを推進しています。
持株会社である日本郵政株式会社が3か年計画として発表し、グループ改革の柱として非常に注目されているプロジェクトです。
この事業側の大規模な変革に伴い、事業を支える社内向けIT基盤の再構築を行うために体制強化を図っていきます。 |
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応募要件 | ≪必須≫
以下の両方の経験がある方
・ITベンダー・事業会社IT部門におけるシステム（インフラ・情報基盤領域）企画・開発・運用・保守のいずれかの経験
・社内外を問わず複数のメンバーと協力して業務を推進した経験
≪歓迎≫
・AD DS や Entra ID といった認証基盤の環境構築／運用経験
・Azure/AWS といったパブリッククラウドの環境構築／運用経験
・オンプレサーバーの構築／運用経験
・数百台規模のPCの運用経験（手配、キッティング、OS更新、故障対応など）
・10以上の拠点を含む広域ネットワークの構築／運用経験
≪求める人物像≫
・全体最適の観点でものごとを俯瞰することができる方
・他部署の関係者を巻き込きこんだコミュニケーションがとれる方
・手段ありきではなく課題にフォーカスした思考ができる方 |
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勤務地 | <本社>東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス
・地下鉄「青山一丁目駅」徒歩2分
※当面の間、転勤はなし。将来的には全国転勤の可能性があります |
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勤務時間 | ◎勤務時間9:00～18:00
・所定労働時間8時間・休憩60分
※残業時間は月10時間程度
※ワークライフバランスを重視しており、長時間労働はほとんどございません。 |
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雇用形態 | 正社員
試用期間6ヶ月（勤務条件に変更はありません） |
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給与（想定年収） | 450万円～600万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収450万円～600万円
※平均月残業時間20時間分を含む
・月給247,860円～330,180円
・賞与年2回（6月・12月/昨年度実績：約4.3ヶ月分）
・昇給年1回（7月）
※前職、経験、年齢等を考慮し、当社規程により決定します。
※その他手当有 |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・退職金制度（定年65歳）
・社員持株会
・住宅手当
・借上げ社宅制度（転勤時）
・人間ドッグ補助制度
・インフルエンザ予防接種補助
・Letter For Benefit（カフェテリアプラン） |
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休日休暇 | ◎年間休日120日以上
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・年末年始（12月29日～1月3日）
・年次有給休暇（最大20日）
・夏期休暇（3日)
・結婚休暇
・産前産後休暇
・介護休暇
・忌引休暇
・ボランティア休暇 |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
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選考プロセス | 【選考プロセス】
書類選考 → 1次面接（オンライン）→ 最終面接（対面）→ 内定 |
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