No.40014

募集要項

仕事内容

【業務内容】 ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。 プロジェクト規模は数十億円~数千億円規模。防衛省・官公庁向けのインフラ・装備品に対して、国際基準に準拠したセキュリティ設計・運用を行います。 ・セキュリティソリューション設計・構築 ・ゼロトラストアーキテクチャに基づくセキュリティ製品の評価と選定 ・セキュリティポリシーに基づいたパラメーター設計の実施 ・セキュリティ製品の導入および設定、運用サポート ・セキュリティインシデントの分析と対応 ・チーム内外との連携を通じたセキュリティ施策の推進 ・最新のセキュリティトレンドや脅威に関する情報収集と分析 【働く魅力】 ◎【国家的プロジェクトに関われる】 防衛分野は、日本の官公庁のなかでも最先端の技術導入が進む領域です。 米国DoDと同様のセキュリティ基準を採用することで、世界水準の技術力を身につけることが可能です。 NIST SP800シリーズなどの国際基準を実務で習得し、トップレベルのセキュリティエンジニアとして成長できます。 ◎【防衛分野『未経験』からでもチャレンジ可能】 当事業部はナショナルセキュリティ領域経験豊富なメンバーから、防衛分野未経験で入社したメンバーまで幅広く在籍していることが特徴としてあげられます。 コンサルファーム、シンクタンクやSIerにおいて実践的な経験/知識を有するメンバーなど、 業界未経験者も多数在籍しており、活躍いただいています。 業務を通して活きた知識やスキルを学びながら、成長できる環境があり、 ナショナルセキュリティ領域での経験を通して市場価値の高いキャリア形成が可能です。 ◎【年齢に関わらず挑戦し、評価される環境 】 当社では、年齢、性別に関わらず、素養のある人が活躍できる土壌と仕組み(評価/報酬)をご用意しております。 希望のキャリアには手をあげて積極的に挑戦ができる環境があります。また、役職定年はなく、各個人のスキル・能力に応じて適切なポジションを提供しておりますため、長期的にキャリアを形成していくことが可能です。 【配属部署】 事業本部 ナショナルセキュリティ事業部 NSサービス部 (当社にて採用後、グループ会社へ出向想定) 【募集背景】 ナショナルセキュリティグループは、事業拡大を受けて2024年8月よりナショナルセキュリティ事業部として新たに発足しました。 近年、その重要性が高まっている国家安全保障(ナショナルセキュリティ)領域において、ITコンサルティング、セキュリティコンサルティング、リスクコンサルティング、調査研究、技術支援などを幅広く提供しています。 現在、防衛省をはじめとする官公庁では、米国DoD(国防総省)と同様のインフラ・セキュリティ基準の導入が進められており、国内でも最先端のセキュリティ技術が求められる状況です。 特に、防衛省では「情報保証訓令」の改定により、20年に一度の大変革期を迎えており、NIST SP800-37・53、DODI 8510.01、CNSSI 1253などの国際基準に基づいた高度なセキュリティ適用が進行中です。 このような国家的プロジェクトを牽引するセキュリティエンジニアを募集しています。 拡大中の事業とともに成長したい方、 トップレベルのセキュリティ技術を習得したい方 のご応募お待ちしております!

応募要件

≪必須≫ ・セキュリティエンジニアとしての実務経験 ・ゼロトラストセキュリティモデルに関する知識と経験 ・ネットワークセキュリティ、クラウドセキュリティ、エンドポイントセキュリティに関する理解 ・セキュリティ製品(ファイアウォール、IDS/IPS、SIEMなど)の導入・運用経験 ≪歓迎≫ ・CISSP、CISM、CEHなどのセキュリティ関連資格 ・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)におけるセキュリティ経験 ・セキュリティポリシーの策定および実施経験 ≪求める人物像≫ ・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方

勤務地

<新宿第1オフィス>東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル ・「新宿駅」南口より徒歩8分 ※出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。

勤務時間

◎勤務時間9:00~18:15 ・実働8時間 ・休憩75分(12:00~13:00、15:00~15:15) ※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間 ・月平均残業時間8時間程度

雇用形態

正社員 試用期間3ヶ月

給与(想定年収)

500万円~1300万円

給与(詳細)

◎想定年収500万円~1,300万円 ・月給416,667円~1,083,334円 ・給与改定:年2回 ※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします <給与内訳> 1.基本給 253,267円~822,634円 2.固定残業手当 108,400円~205,700円 3.確定拠出手当 55,000円 ★2026年3月より制度変更のため以下の通りになります 【想定年収500万円~1,300万円】 月給416,667円~1,083,334円 <給与内訳> 1.基本給 282,467円~822,634円 2.固定残業手当 79,200円~205,700円 3.確定拠出手当 55,000円 【時間外手当について】 ■月給495,834円(固定残業代を含む)以下の場合 ・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず45時間分相当を支給 ■月給500,000円(固定残業代を含む)以上の場合 ・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 <当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします> ★2026年3月より制度変更のため以下の通りになります(総支給額に変更なし) ・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 <当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします>

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・定年70歳 ・通勤手当(上限あり) ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援(資格取得支援)制度 ・社内公募制度 ・提携保育園制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など

休日休暇

◎年間休日120日 ・完全週休2日(土・日) ・祝祭日 ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(10日~20日) ・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など) ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度 ・介護休暇制度

受動喫煙対策

敷地内全面禁煙 ※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります

選考プロセス

【選考プロセス】 書類選考→1次選考(配属先グループ責任者)→最終選考(配属先部署責任者)→内定 ※状況に応じて、選考回数が変更になる可能性があります ※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください ※現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております ※選考に必要な書類を提出していただく可能性があります

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