オーガニックグループ株式会社の会社概要
| 代表者 | 山本 郁 |
|---|---|
| 会社設立日 | 2018年4月24日(2013年11月創業) |
| 所在地 | <本社・東京オフィス> 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F |
募集している求人情報
オーガニックグループ株式会社
東京/グループ経理マネージャー(将来のCFO・管理部長候補)
- 正社員
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 転勤なし
勤務地
東京都渋谷区神南1-19-4
「渋谷」駅 徒歩4分給与
700万円~900万円
仕事内容
まずはグループ各社の経理内製化を軸に、業務標準化・効率化を推進。 その後、DX・経営管理高度化・組織拡張へと段階的にスケールさせていきます。 整った環境を回す経理ではなく、未整備な状態から仕組みをつくることを楽しめる方が活躍しています。 プレイングマネージャーとして自ら手を動かし、組織を組成しながら、 将来的には「仕組みが自走する状態」を作り上げることがミッションです。 【1.経理・財務:内製化と標準化】 ・各子会社の決算(月次・四半期・年次)の主導および内製化への完全移行 ・グループ全体の会計方針の策定、勘定科目・ルールの標準化 ・資金繰り管理、資金計画の策定、および金融機関対応のサポート ・税理士等の外部専門家との対等なコミュニケーション・折衝 【2.AI・テクノロジーを活用したDX推進】 ・AIを活用した経理DX:生成AIやOCR、API連携を駆使した業務自動化(入力作業の極小化)の企画・実行 ・システムアーキテクト:会計・勤怠・給与・ワークフロー等の最適なシステム選定と、データがシームレスに連携する基盤構築 ・経営管理の高度化:経営陣がリアルタイムで意思決定できる「数字の可視化(BIツール活用等)」の推進 【3.バックオフィス組織の構築・経営支援】 ・折衝とガバナンス:各子会社経営陣(CEO・事業責任者)との連携、および業務フローの改善提案 ・チームビルディング:採用・育成を含む、スケールに耐えうるバックオフィスチームの組成 ・M&A準備:将来的なPMIを見据えた、拡張性の高い業務プロセスの設計 【ポジションの魅力】 ・経理の枠を超えて経営基盤をゼロから構築できる ・社内AIエンジニアと協働して、DX・AIを実務に落とし込みながら仕組み化できる ・グループ経営の中枢に関われる裁量 ・将来のCFO・管理部長へのキャリアパス 【募集背景】 オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」をミッションに、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー事業、ECソリューション、OMO、広告代理店事業など、多角的なポートフォリオを展開しています。 現在、グループ各社が急成長を遂げる中で、経営基盤の抜本的な強化が急務となっています。これまでの外部委託中心の運用から脱却し、「経理の内製化」と「AI・最新テクノロジーを駆使したバックオフィスDX」を一気通貫でリードする専任ポジションを新設します。 単なる管理業務ではなく、急成長フェーズの組織を支える“経営基盤そのもの”を構築する役割です。
応募要件
≪必須≫ ・大卒以上 ・月次/年次決算業務を自己完結できる方 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 - ベンチャーもしくはIPO準備企業で、CFO直下またはそれに準じるポジションでの実務経験 - 事業会社での経理実務経験 7年以上(うちマネジメント経験を含む) - DXや業務効率化プロジェクトをリードした経験 ≪歓迎≫ ・AIツールや最新のSaaS、ローコードツール等の活用に強い関心、または実務経験がある方 ・経理だけでなく、労務・総務・法務などバックオフィス全般を俯瞰して設計できる方 ・M&Aにおける財務デューデリジェンスや、PMI(買収後の統合プロセス)の経験 ≪求める人物像≫ ・完遂力:課題を指摘するだけでなく、自ら手を動かして解決まで粘り強くやり切れる方 ・対話力:各子会社の経営陣に対し、専門用語を噛み砕き、共通言語で建設的な折衝ができる方 ・変革マインド:慣習に捉われず、「AIでこの業務は代替できないか?」と常に改善を楽しみ、変化を厭わない方 ・フラットな視点:外部委託先や他部署を「パートナー」として尊重し、巻き込みながら物事を進められる方
オーガニックグループ株式会社
東京/M&A統括責任者
- 正社員
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 転勤なし
勤務地
東京都渋谷区神南1-19-4
「渋谷」駅 徒歩4分給与
1500万円~3000万円
仕事内容
【職務内容】 経営陣直下で、グループ全体のM&A戦略を統括いただきます。 戦略立案・実行・PMIまでの全フェーズを担う、極めて裁量の大きいポジションです。 【主な業務内容】 戦略立案・ソーシング ・グループ全体の中期経営戦略と連動したM&A/資本提携戦略の策定 ・PL・BS・CFを踏まえた買収仮説設計、ROI試算、シナジーモデリング ・投資銀行、PEファンド、FA、金融機関、士業など外部ネットワークを通じた案件発掘 デューデリジェンス・交渉 ・財務/法務/税務/人事DDのマネジメント ・企業価値評価(バリュエーション)および条件交渉、最終契約締結 ・弁護士・会計士・アドバイザーとの折衝および社内稟議・決裁プロセスの統括 PMI(統合マネジメント) ・買収後の組織・システム・会計・ブランド統合の設計と実行 ・予算・KPI・モニタリング体制の構築、経営報告 ・シナジー最大化に向けたガバナンス・経営管理体制の整備 【ポジションの魅力】 ・経営直下での戦略執行権限 代表直下ポジションとして、戦略~実行~統合までを一気通貫で主導できます。 ・多角ポートフォリオによる高難度案件 D2C、医薬、不動産、B2Bなど複数事業の中で、複雑なスキーム設計・統合が求められる環境です。 ・経営インパクトの大きさ 単体数十億~百億円規模のM&Aを想定。 M&Aがグループ経営戦略の中心に位置づけられています。 【ポイント】 ・年商100億→1,000億を目指す急成長グループのM&A統括責任者ポジション ・経営直下で戦略立案~交渉~PMIまで一気通貫でリード ・整っていない環境で、型をつくり、経営を動かす挑戦を 【募集背景】 オーガニックグループは、D2C/製薬/不動産/メディカルDX/B2B/農業など、 多角的に事業を展開する急成長グループです。 現在、年商100億円規模から1,000億円規模への成長を目指し、非連続な事業拡大を実現するためにM&Aを経営の中核戦略として位置づけています。 これまでの有機的成長に加え、外部リソースを統合しながら「商社型×次世代型マーケティング企業」への進化を推進するため、 M&Aの全プロセス(ソーシング~PMI)を一貫してリードできる責任者を募集します。
応募要件
≪必須≫ ・投資銀行/PEファンド/事業会社M&A部門/FASでのM&A実務経験(5年以上) ・PL・BS・CFの構造を理解し、自ら分析・設計ができる財務知識 ・ソーシング~交渉~PMIのいずれかをリードした経験 ・経営層との交渉・意思決定を主導した経験 ≪歓迎≫ ・事業再生/投資ファンド/事業承継案件の経験 ・メディカル/EC/製造/不動産/B2B領域のM&A経験 ・公認会計士・税理士・MBAなどに準ずる知識 ≪求める人物像≫ ・経営者視点でM&Aを「成長手段」として設計できる方 ・数字と組織の両面から、最適な統合シナリオを描ける方 ・高速で意思決定を行い、同時に現場を巻き込める推進力を持つ方 ・不確実性や混沌を「機会」として楽しめる人 ・ロジックと泥臭さの両方で勝負できる人
オーガニックグループ株式会社
東京/CTO候補兼AIエンジニア
- 正社員
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 転勤なし
勤務地
東京都渋谷区神南1-19-4
「渋谷」駅 徒歩4分給与
800万円~1200万円
仕事内容
【業務内容】 オーガニックグループグループ1人目のAIエンジニアとして、AIを活用した新規プロダクトや業務支援ツールをゼロから企画・設計・開発・運用まで一貫して担っていただきます。 経営直下のポジションとして、事業部との連携や外部コンサルとの協働を通じ、スピード感ある開発サイクルで事業インパクトを出す役割です。 【具体的な業務内容】 ・AIツールや業務支援SaaSの設計・実装・運用 ・自社MCP作成、インフラ構築、CI/CDの設計・運用 ・OpenAI等のAI APIを活用したユースケース開発 ・プロダクト開発に関する技術ドキュメントの作成・共有 ・各事業部との連携 【ポジションの魅力】 ・最新AI技術をフル活用できる LangChain / RAG / OpenAI / Claude / Gemini など、最先端の生成AIを実プロダクトに導入。 PoC止まりではなく、事業インパクトを出すプロダクト開発に挑戦できます。 ・経営直下で裁量を持てる 技術選定・仕様策定・アーキテクチャ設計に最初期から関与。 経営陣と同じフロアで意思決定でき、自分の判断が翌週には事業に反映されるスピード感があります。 ・事業会社だからこその面白さ 美容・医薬品・EC・広告・医療DX・農業など、複数事業を横断してAIを活用。 単なる効率化にとどまらず、売上成長に直結するAI導入を経験できるため、PMに近い全体業務を実行することが可能です。 ・組織立ち上げのコアメンバーになれる 立ち上げフェーズから参画し、年商100億規模の会社の将来的なCTOとして、組織をリードするキャリアにも挑戦できます。 ・会社の全面的な支援がある Claude Code / codex / kiro など、必要なAIツール導入は会社が全面負担。 成長に必要な環境投資を惜しまないので、**「挑戦に集中できる環境」**があります。 ・熱量を共有できるオフィス環境 基本はオフィス出社。経営陣・事業責任者と直接議論し、 その場で決まったことを即実装に落とせるスピード感が、このフェーズならではの魅力です。 ※必要に応じてリモート相談も可能 【ポイント】 ・LangGraph / LangChain / RAG などをフル活用し、自社用Micro SaaSや業務効率化ツールをゼロから創る ・経営直下で「要件定義~実装~事業反映」までフルコミットできる裁量 ・スタートアップの爆速成長を“技術で牽引する”立場で、会社の未来を一緒に描く 【募集背景】 オーガニックグループは、創業資金40万円から年商80億円へと成長してきた次世代ベンチャーです。 美容・医薬品・EC・広告・医療DX・不動産・農業など、幅広い領域に事業を展開し、次の挑戦は「年商1000億」。 その成長の中核を担うのが AIDX推進 です。 LangChain / RAG / Claude code といった最新技術を活用しながら、全社横断でのAI導入を本格始動します。 PoCで終わらせず、実際に事業インパクトを出すAI SaaS・業務効率化ツールをゼロから創るフェーズに入りました。 今回は、その AI組織の立ち上げコアメンバーを募集します。 経営直下の環境で、技術選定・アーキテクチャ設計から裁量を持ち、将来的にはCTOとして組織をリードしていただくポジションです。
応募要件
≪必須≫ 【技術スタック】 フロントエンド:React / Next.js(TypeScript) バックエンド:Python(FastAPI, Flask など) インフラ:AWS(EC2, S3, RDS, Lambda) / Docker / GitHub Actions その他:GitHub、MCP / Langchain 【求めるスキル・経験】 開発経験5年以上 実務レベルでのフルスタック開発経験(フロント~バックエンド) 新しい技術やバグ修正など、構造を理解したうえで自己解決できる能力 小規模なプロダクトのリリース経験(公開・CI/CD・SSL対応など) ≪歓迎≫ ・OpenAI / Claude / Gemini などのAI APIの活用経験 ・RAG構成(LangChain, Pinecone など)の構築経験 ・Claude code 、CursorなどのAI開発支援ツールの活用 ・JWT / OAuth などWebセキュリティの基礎知識 ・AWSでのインフラ構築経験 ≪求める人物像≫ ・技術で経営を動かすことにワクワクできる方 コードを書くことだけでなく、AIで事業や組織の未来を創りたい方。 ・ゼロからの立ち上げフェーズを楽しめる方 未整備な部分も含めて、自分の手で仕組みやカルチャーを形にしていきたい方。 ・出社してでも熱量を共有し、スピード感を楽しめる方 仲間と議論し、その場で決めて、その日のうちに実装できる環境をポジティブに捉えられる方。 ・CTOやリードエンジニアを目指したい方 裁量を持ち、将来的には組織全体をリードする立場へ挑戦したい方。 ・成長に貪欲で、会社の全面的な支援を活かせる方 AI駆動の最新開発環境を積極的に使いこなし、自分と会社を同時に成長させられる方。
オーガニックグループ株式会社
東京/ハイスピードでキャリアアップ可能/グラフィックデザイナー(アートディレクター候補)
- 正社員
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 転勤なし
勤務地
東京都渋谷区神南1-19-4
「渋谷」駅 徒歩4分給与
600万円~1200万円
仕事内容
【業務内容】 自社D2Cブランド(化粧品・健康食品・医薬品など)の企画~制作~検証まで一気通貫で関わるクリエイティブ業務をお任せします。 マーケターと二人三脚で商品コンセプトの立案から参画し、パッケージ・LP・広告・販促物など幅広い領域をリード。 プレイヤーとして自ら手を動かしつつ、デザインの方向性決定や若手メンバーの育成にも携わっていただきます。 【業務詳細】 ・ブランド戦略に基づくクリエイティブディレクション マーケターと連携し、商品コンセプトを踏まえたデザイン方針を策定 ・デザイン制作実務 商品パッケージ/ブランドロゴ/LP/広告バナー/SNS素材/動画など ・ブランド立ち上げ・リブランディング 新規ブランドや新商品の世界観づくり、トンマナ設計、クリエイティブ全体の統括 ・データに基づく改善サイクル 制作物の反応をマーケティングデータで検証し、ABテストやCVR改善を実施 ・チームマネジメント 若手デザイナーの育成・レビュー/案件進行管理/外部パートナーとの折衝 ・外部パートナーとの折衝 印刷会社・OEMメーカー・広告代理店などと連携し、品質・納期・コストを管理 【このポジションの魅力】 ・企画から関われる裁量の大きさ マーケターと共に商品コンセプト段階から参画。単なる「作業デザイナー」ではなく、事業戦略に影響を与える立場でデザインを仕掛けられます。 ・成果に直結するクリエイティブ パッケージ一つで売上が大きく変わるD2C領域。自分のデザインがCVR改善や売上拡大といった数字で実感でき、経営に直結するやりがいがあります。 ・幅広い表現に挑戦できる環境 LP・広告・パッケージ・同梱物・店頭販促・動画など、20以上のブランドを横断し、多彩なトンマナと領域で経験を積めます。 ・インハウスならではのスピード感と成長機会 企画からリリースまで最短3ヶ月の事例もあり、制作物の反応をすぐに検証・改善可能。短期サイクルで成長実感を得られます。 ・キャリアアップの可能性 まずはプレイヤー兼リーダー候補として活躍しつつ、将来的にはアートディレクター/クリエイティブ責任者としてチームを牽引できるポジションです。 ・人として成長できるカルチャー 成果に対しては攻めの姿勢を求めますが、社内は「いい仲間といい仕事をする」文化。誠実さや協調性を大事にしながら、仲間と共に挑戦できます。 【ポイント】 ・20以上の自社D2Cブランド の企画段階から携わり、マーケターと二人三脚で成果を生み出すクリエイティブポジション ・パッケージ・LP・広告・販促物まで幅広い領域をリードし、デザインの力で売上やブランド成長を動かす 経験ができる ・実務とディレクションを両立し、将来的にはアートディレクターとして チームとブランドの両方を牽引 【募集背景】 オーガニックグループは、化粧品・健康食品・医薬品などの自社D2Cブランドを展開し、創業10年で年商80億円超へと急成長してきました。 私たちが大切にしているのは、デザインを「事業を伸ばすための最前線の武器」として扱うこと。 マーケターとデザイナーが同じテーブルで企画から議論し、コンセプト設計からパッケージ・LP・広告まで一貫して形にします。 その成果は売上やブランドの成長に直結し、デザインが「数字を動かす」瞬間をリアルに感じられる環境です。 今回募集するのは、こうしたフィールドでブランドの世界観づくりと成果創出を両立できるアートディレクター候補。 「依頼されたものを作る」のではなく、自ら提案し、仕掛け、結果を生み出す クリエイティブをリードしていただきます。
応募要件
≪必須≫ ・Photoshop/Illustratorを用いたグラフィックデザイン実務経験5年以上 ・D2CまたはBtoC商材 における複数領域(パッケージ/LP/広告/SNSなど)の制作経験 ・売上やCVR改善など、事業成果に直結したクリエイティブ実績 を持つ方 ・複数案件を並行し、スピード感を持って高品質なアウトプットを出してきた実績 ・外部パートナー(印刷会社・OEM・代理店など)との折衝・進行管理の経験 ・若手デザイナーの育成やレビュー、チーム内でのリード経験 ≪歓迎≫ ・アートディレクション経験、またはデザインチームリードの経験 ・データドリブンなデザイン改善(ABテスト/広告クリエイティブ最適化など)の経験 ・Webデザインスキル ・写真撮影・動画編集など、表現領域の幅広さ ・D2Cや単品リピート通販領域での広告・販促デザイン経験 ・ブランド立ち上げやリブランディングにデザイナーとして関与した経験 ≪求める人物像≫ ・デザインを「事業成長の武器」と捉え、成果にコミットできる方 ・マーケターと議論しながら、企画段階からブランドづくりに関わりたい方 ・パッケージ・LP・広告・販促物など、幅広い領域を横断して表現できる柔軟性を持つ方 ・人としての柔らかさや誠実さを持ち、周囲と良好な関係を築ける方 ・複数案件を並行しつつ、スピード感をもって高品質なアウトプットを出せる方 ・若手メンバーを育成し、チームをリードする役割に挑戦したい方 ・ブランドの世界観に責任を持ち、長期的に育てるオーナーシップを発揮できる方 ・トレンドや消費者インサイトに敏感で、常に新しい表現を探求できる方 ・「言われたものを作る」ではなく、自ら提案し仕掛けるクリエイティブ を追求したい方
オーガニックグループ株式会社
東京/経理/急成長中の次世代ベンチャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 未経験者・初心者OK
- ベンチャー企業
勤務地
東京都渋谷区神南1-19-4
「渋谷」駅 徒歩4分給与
360万円~600万円
仕事内容
経理専任部門の立ち上げメンバーとして、グループ会社の経理・財務業務および、グループ全体の経理チームの方針設計まで、経理業務全般をお任せします。 未経験の方でも、OJTを通じて段階的に業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・会計ソフト(マネーフォワード)を使用した仕訳入力、伝票処理、経費精算 ・請求書発行・管理(invox) ・入出金管理 ・月次/四半期/年次決算対応(税理士と連携) ・グループ各社の会計処理の標準化・業務設計 ・経理チームの立ち上げ、業務フローの構築、その他関連業務全般 【入社後の業務の流れ】 ・仕訳・請求書処理を中心に、グループ会社の業務内容や取引の理解 ・子会社経理の締め作業などを通じて、経理ルーティン業務の基礎を習得 ・税理士・社労士とのやり取りなど、外部パートナー対応へ業務範囲を拡大 ・グループ全体の経理体制の設計・仕組みづくりへの参画 ・未経験からスタートしたメンバーも活躍しており、 「経理の基礎から学びながら、専門性を身につける」ことができる成長環境です。 【ポジションの魅力】 ・未経験からでも成長機会が多く、業務範囲を限定せず経理業務全般を経験できる ・急成長を続けるベンチャー企業で、複数事業の推進に携わることができ、 ・会計・財務などの専門知識が身につき、将来的に経営層に近い立場で貢献できる 【募集背景】 オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」をミッションに、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー事業、ECソリューション、OMO、広告代理店事業など、複数の事業を展開しています。 グループ会社全体の経理・財務体制を強化するため、これまで外部委託していた経理業務を内製化し、経理専任ポジションを新設します。 日次業務から月次決算、事業成長に伴う会計スキームの設計まで、幅広い経理業務を担っていただきます。 事業のスピード感を体感しながら、経営に近い立場で働ける環境です。
応募要件
≪必須≫ ・大卒以上 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) ・社会人経験2年以上 ≪歓迎≫ ・日商簿記2級以上 ・経理・請求業務の経験 ・事業会社での月次・年次決算業務の担当経験 ・多岐にわたる業務に柔軟に対応できる方 ≪求める人物像≫ ・経理としてスキルを身につけ、成長していきたい意欲のある方 ・ルーティン業務だけでなく、業務範囲を限定せず多岐にわたる業務に携わりたい方 ・ベンチャーならではのスピード感や環境の変化に柔軟に対応し、責任感を持って業務に取り組める方