仕事内容 | 【募集背景】
当社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営する組織における、法人向けコンサルタントの募集となります。
こちらの事業部では、「The Model」の考え方を取り入れた最新の分業体制、事業連携の仕組み化を進めております。
更なる事業拡大に向け、より強固なセールス組織構築・体制強化を行います。
【業務内容】
法人向けコンサルタントとして業界や規模を問わず、九州圏の企業様に対して、経営課題・事業課題を踏まえた人材採用におけるソリューション企画及びコンサルティングを行うポジションです。
【業務詳細】
法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業
・業界問わず、首都圏の法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・新しい採用手法ダイレクトリクルーティングのビジョン啓蒙
・部門推進施策の企画、推進
【キャリアパス】
優秀な成果を挙げた社員は、日本/世界を代表する大手企業へ営業を行う部門や、外資系や急成長ベンチャーなど採用に意欲的な企業へ営業を行う部門へ、キャリアステップを進む事が可能です。
以下はその一例です。
・実際のモデルケース/金融業界出身、入社当時 社会人経験5年目
キャリア入社後、法人向けコンサルティング部門配属→入社6ヶ月後、リーダーに昇進→入社1年6ヶ月後、リーダーとして大手企業向けコンサルティング部門に異動。
【当社について】
当社はデータ・テクノロジー・デザインの力を活用し、社会にとって本質的な課題解決と価値創造を追求するITベンチャーです。
変化の多い環境だけに、その中で課題を見出し、積極的に課題解決の提案をぶつけていくことが求められます。
2020年2月にはグループ経営体制に移行し、より大きな社会構造の変革を目指して邁進していきます。
HRテック事業やクラウド事業の成長をさらに加速させ、企業と人々が輝く社会を築くことができるよう、今後も尽力していきます。
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応募要件 | ≪必須≫
・法人営業経験
≪歓迎≫
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験 |
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勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル10F
・各線「博多駅」徒歩5分 |
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勤務時間 | ◎フレックスタイム制（フルフレックス）
・標準的な勤務時間帯9:30～18:30
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有 |
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雇用形態 | 正社員
試用期間6ヶ月 |
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給与（想定年収） | 400万円～600万円 |
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給与（詳細） | ＜予定年収＞
400万円～600万円
月額（基本給）：231,428円～
固定残業手当/月：68,572円～（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～（一律手当を含む）
＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し決定します。
・給与改定：年2回（10月、4月）
・賞与：年2回※業績による
・固定残業手当補足：固定残業手当は、業務手当として支給
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含みます。 |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険）
・通勤手当：上限5万円
・定年：60歳
・育児支援制度
・研修（企業内大学有）
・社内表彰制度
・社員旅行 |
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休日休暇 | ◎年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季・年末年始休暇
・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与/最高20日）
・特別休暇（結婚・忌引・産前産後・育児・介護、年1回アニバーサリー休暇） |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
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選考プロセス | 書類選考 → 面接2～3回 |
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