仕事内容 | 【業務内容】
潜在リードの最大化と新たな顧客層の獲得に向け、主にSNSを活用したマーケティング戦略の企画から実行までをお任せします。
【具体的には】
・全体マーケティング戦略を受けたSNSを活用したマーケティング戦略の立案と実行、効果検証
・ターゲットやメッセージに合わせたSNS媒体ミックス戦略の検討
・コンテンツ戦略の検討
・コミュニティーマーケティング施策の立案実行
・SNSチームのメンバー育成（経験に応じてお任せします）
【魅力】
＜人気商品に携われる＞
商品リピート率90%以上、海外への発送実績を誇るなど、多くのお客様に長く愛され、世界中へ届けている商品に携わることができます。
＜福利厚生も充実＞
社員食堂は1食350円（税抜）で利用可能。トレーニング設備も無料でご利用いただけます。
さらに、社内で健康診断や予防接種、内科受診が受けられるほか、社内保育園も完備しており、安心して長く働ける環境が整っています。
＜企業概要＞
主力商品である基礎化粧品「ドモホルンリンクル」や、原点である医薬品「痛散湯」など、自社製品の製造から販売、発送までを一貫して手がけています。
大切にしているのは、「どうすればお客様に喜んでいただけるか」という視点です。
壁のないワンフロアのオフィスでは、役職や役割に関係なく全員の顔が見渡せる環境の中で、部門を越えた連携を図りながら業務に取り組んでいます。
人生100年時代と言われる今、私たちは「ポジティブエイジカンパニー」として、誰にでも訪れる“年齢を重ねること”を“幸せを重ねること”へと変えていく存在でありたいと考えています。
これからも価値あるサービスを提供し続け、お客様に選ばれ続ける会社を目指しています。
【採用背景】
通信販売を通じて「ドモホルンリンクル」を提供し、たくさんのお客様にご支持をいただいています。
2024年にはブランド誕生50周年を迎え、当社はこれを「第二創業期」と位置づけ、新たなビジネスモデルへの転換を進めています。
今後は、より一層お客様にご満足いただける製品・サービスの提供を加速していきます。
その中で重要な役割を担うのがSNSです。
これまでも各ブランドごとに運用を行ってきましたが、今後はさらに注力し、潜在顧客への新たなアプローチ手段として強化していきたいと考えています。 |
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応募要件 | ≪必須≫
・SNS運用において目標数値設計・KIP獲得のための戦略立案の経験
・SNSマーケティングの実務経験
（アカウント運用担当のみのご経験は不可）
≪歓迎≫
・チームマネジメント経験
アカウント運用（コンテンツ企画・制作・投稿等）だけでなく、データ分析、リーチ拡大のための広告運用、UGC（会員様、インフルエンサー）創出のための企画・実行など統合的にみて優先順位を判断し、戦略(KPIの策定等）をできる方歓迎
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勤務地 | <本社>上益城郡益城町寺中1363-1
・車通勤OK
・熊本市市電健軍電停より社員専用通勤バスあり（無料）
・基本は出社。有事に備え月1程度のリモートワークを実施。
※転勤なし |
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勤務時間 | ◎勤務時間9:00～18:00
・所定労働時間8時間 ・休憩60分
・残業：10～25時間程度/月 |
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雇用形態 | 正社員
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雇用期間の定め | 無 |
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給与（想定年収） | 460万円～600万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収460万円～600万円
※月15時間程度の残業代込み
※ご経験等を考慮して決定いたします。
・月給 285,000円～348,000円
月額（基本給）：237,000円～300,000円
その他固定手当/月：48,000円
・昇給年1回
・賞与年2回 |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・各種手当（通勤手当、残業手当、住宅手当、能力手当、開発手当、薬剤師手当、管理職手当など）
※通勤手当・住宅手当：別途規定あり
※残業手当は実残業代で支給
・社員寮（単身･家族）
・社員食堂
・社員専用保育園･学童保育
・健康診断
・制服貸与
・資格取得支援制度
・退職金制度､選択制確定拠出年金制度
・社員専用通勤バス（無料）
・社員専用クリーニングサービス
・阿蘇内牧研修所
・体育館（無料のトレーニングジム、ヨガやピラティスのワンコインレッスン）
・妊活支援制度
・介護支援制度
・コミュニケーション費補助制度
・副業可（規定あり。入社後3年は不可） |
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休日休暇 | ◎年間休日114日
・週休二日制（土日祝日/月1回程度土曜出勤あり）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後･育児休業
・介護休業
・アニバーサリー休暇
・プラチナウィーク推奨（有給と公休を合わせて長期休暇取得） 等 |
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受動喫煙対策 | 敷地内喫煙可能場所あり
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