仕事内容 | 製造・卸売・物流を軸に『日々の豊かな「くらし」をつくることに挑戦する』を企業理念に掲げる総合商社です。
特に強化していきたいのはセールスマーケティング部門で、新商品開発やOEM受託、関東や海外展開など、成長が期待できる分野にしていきたいと考えています。
【職務詳細】
・自社商品の販路拡大（国内外）
・OEM受託のための提案
・企画商品の開発・販売など
取り扱う商品は約3,000アイテム商品にのぼり、顧客先によって欲しいと言われる商品の傾向、数量などさまざまな要件が異なるため、柔軟にそして1件1件丁寧に対応しています。
私たちの仕事は顧客先からどういった商品をラインナップするとお客様に喜ばれるのか、という相談も度々受けることもあり、常に最新のトレンド商品とこれまで通り愛着のある商品、
そしてお客様の目を引くフロアレイアウトの構成を考えながら、顧客先に喜ばれる提案を心がけています。
【仕事のやりがい】
営業担当としてやりがいを感じるのは、第一に担当している顧客先で、来店するお客様が買ってくださる商品数、売上が伸びていくこと。
お菓子という商品の特性上、顧客先の店舗ではお客様が「このお店で買い物をしたい！」と思っていただけるような商品棚を作っていく必要があります。
【ポイント】
・2022年5月社長（当時33歳）が就任。
・2023年5月からホールディングス化し、内部体制を強化中。
・持ち家を所有するなど一定の要件を満たした場合に支給する「住宅手当」、家族の人数に応じた「家族手当」など、福利厚生を目的とした手当が充実。
・日本健康会議より「健康経営優良法人認定」を受けました。社員の健康管理に積極的に関与し、社員一人ひとりの健康状態を高めていきます。
【従事すべき業務の変更の範囲】
配属先における業務の範囲で変更することがある
【就業場所変更の範囲】
会社の定める事業所 |
|---|
応募要件 | ≪必須≫
・大卒以上
・食品業界（メーカー・卸）で営業経験がある方
・出張が可能な方（全国的に出張があります）
※営業経験3年以上の方、歓迎しております。
≪求める人物像≫
・自ら考え行動できる方
・学ぶ意欲、向上心がある方
・会社を良くするための提案活動ができる方
・社内外問わずコミュニケーションが図れる方 |
|---|
勤務地 | <岡山オフィス>岡山県倉敷市五日市70番地1
・転勤あり |
|---|
勤務時間 | ◎勤務時間8:45～17:30
・所定労働時間7時間55分 ・休憩50分
・時間外労働あり |
|---|
雇用形態 | 正社員
最長3ヶ月間の試用期間あり（待遇同一） |
|---|
雇用期間の定め | 無 |
|---|
給与（想定年収） | 400万円 ～ 600万円 |
|---|
給与（詳細） | ◎想定年収400万円～600万円程度
・月給制/月給27.1万円～39.2万円＋諸手当
・昇給年1回（5月）
・賞与年2回（7月・12月）※2026年度は年間5.0か月分支給見込み
＜モデル年収例＞
総合職 25歳 新卒 入社4年目（借上社宅）
【年収】4,262,000円＋通勤手当
総合職 32歳 新卒 入社11年目（配偶者、子ども1人、借上社宅）
【年収】5,120,000円＋通勤手当
総合職 36歳 新卒 入社15年目（配偶者、子ども2人、借上社宅）
【年収】6,140,000円＋通勤手当 |
|---|
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・通勤手当（12,000円迄/月）
・時間外手当
・住宅手当（持ち家ローン残有：22,000円 ～28,000円/月、賃借契約：27,500円～35,000円 ※いずれも職能資格に応じて
・家族手当（配偶者・父母5,000円/1人につき、子供:10,000円/1人につき）
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・社内レクレーション
・育休・産休制度あり |
|---|
休日休暇 | ◎年間休日117日
・週休二日制（土曜、日曜）※月1回土曜出社あり
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社時に5日付与）
・特別休暇
・慶弔休暇 |
|---|
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
|
|---|
選考プロセス | 【選考プロセス】
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 →内定
※WEB面接要相談 |
|---|
