仕事内容 | 【業務内容】
PLとして、社会インフラを支える大規模案件、特に航空、電力、地方自治体といった分野の大手SIer開発プロジェクトに参画していただきます。
品質が重視される案件も多いので、緻密で正確な作業が必要となります。
【特徴・魅⼒】
・社会貢献性の⾼い仕事に興味がある⼈、社会を⽀えているという実感を得られる仕事です。
・⼤規模なウォーターフォール開発だけでなく、CI/CD導⼊いより継続的なテストを⾏うなど、効率的な開発に取り組んでいます。
・1〜2年、中には10年の⻑期案件も多く、⼀つのプロジェクトにじっくりと腰を据えて取り組むことができます。
【キャリアについて】
「複線型人事制度」を導入し、個々の志向に応じたキャリアコースを選択できる仕組みを提供。
管理職・専門職を選択いただけます。
※今回の募集は管理職です。
【ライフステージに合わせて選べる働き⽅】
配属先はリモートのメンバーが多いですが、本社にて勤務も可能です。
会社からは在宅用、会社用PC 貸与しておりますので急な在宅にも対応が出来る環境を整備しています。
残業時間は平均20H/⽉ですが、個⼈の働き⽅のご希望を優先しますので、より早くスキルアップしたい⽅・過程を優先したい⽅など状況に合わせて業務量を調整しています。
【取組他】
・⽣成AIを活⽤し、プロジェクト効率化に取り組んでいます。
・社員にはChatGPT有償ライセンスを提供しています。
■下記ポジションも積極採⽤中です︕︕
・DX開発部PL
エンドユーザー向けに業務システム開発や顧客のDX化に向けた推進・開発などをご担当いただきます。
要件定義や提案といった上流⼯程から携わることが多く、AWSなどの最新技術も積極的に取り扱っています。
・第2システム部PL
⽇本を代表する衛⽣陶器メーカーの案件を扱う部署。
サプライチェーンに関連するシステムの企画から開発、保守、改善まで⼀貫して⾏うためSEとして幅広いスキルを⾝に着けることができます。
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応募要件 | ≪必須≫
・システム開発経験(3年以上)/PLPMのご経験もしくはチャレンジしたいという意欲がある⽅
≪求める人物像≫
・業務内容の範囲を限定せず、幅広い業務に積極的に⼿を挙げて取り組める⽅ |
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勤務地 | <本社>福岡市博多区博多駅前1-31-17 東宝福岡ビル
・「博多駅」徒歩10分/「祇園駅」徒歩5分
・転勤：無し
※本社またはリモートワークにて勤務 |
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勤務時間 | ◎フレックスタイム制（フルフレックス）
・標準的な勤務時間帯8:45～17:30
（所定労働時間07時間45分 休憩12︓00〜13︓00）
・平均残業時間：20時間/月 |
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雇用形態 | 正社員
試用期間6ヶ月
※期間中の待遇等の変更無し |
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給与（想定年収） | 500万円～718万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収500万円～718万円
※前職でのご経験、能力、給与などを考慮のうえ、当社規定により決定
・月給： 313,600円～383,300円
固定残業代20時間分を含む：月43,600円～59,700円
超過分は1分単位で別途支給
・賞与実績：年2回（7月、12月）計5ヶ月分 |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・通勤手当：会社規定に基づき支給上限150,000円/月
・退職金制度
・報奨金制度（資格取得祝金：最大50万円）
・各種団体保険
・定期健康診断、ストレスチェック
・財形貯蓄制度
・育児・介護休業制度
・社員旅行（行先：東京、年1回、家族帯同可、任意参加）
・人事制度：役割等級制度
・定年60歳（継続雇用65歳） |
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休日休暇 | ◎年間休日125日
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・夏季休暇（3日間）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（男性社員の1年取得ほか取得実績多数）
・介護休暇
・年間有給休暇11日～21日（入社直後から発生し、半日単位の取得が可能） |
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙
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選考プロセス | 【選考プロセス】
書類選考→適性試験（web）・筆記試験なし→1次面接（部門責任者・事業本部長）→2次面接（部門責任者・管理本部長） |
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