仕事内容 | プレイングマネージャーとして、プレイヤーとしての実務と組織の牽引を両立していただきます。
【精密加工部品における調達および品質の管理】
・技術的な要求レベルをクリアする調達基盤を構築し、価格交渉から品質・納期の管理まで全般を担当
【商社経由の資材調達・管理】
・商社とのパートナーシップを構築し、価格交渉や納期コントロールを通じて、安定・高効率な調達体制を維持
【新しい調達先・取引先の新規開拓】
・新たな取引先の掘り起こしや既存パートナーとの関係強化を進め、調達ルートの多角化とコストカットを推進
【在庫最適化とコスト低減施策の遂行】
・適切な在庫水準をキープしながら、コスト削減を実現させる調達戦略を立案・展開
【市場トレンドの分析と予測】
・資材の供給リスクや市場価格の変化を察知・分析し、先を見据えた調達戦略を調整
【メンバーの教育・人材育成】
・チームメンバーの業務スキル向上のための指導・講習を実施し、業務改善をサポート
・育成プランを組み立て、組織全体のスキルアップを推進
【働く環境について】
「社員の健やかな食生活を支えたい」という方針のもと、自慢の社員専用食堂を導入しています。
社員なら誰でもフリーで活用できる本格派フィットネスジムも備えており、身体づくりとリフレッシュに最適な環境を自信を持ってお届けします。
【定年後のセカンドキャリア歓迎】
役職定年や60歳での定年を過ぎた方、あるいは早期退職を選択された方など、培ってきた豊かな専門知識を現場で直接活かしていただける方を求めています。
ポジションとしては、プレイヤーとして現場の前線で手を動かし、共に成果を生み出していただける方を求めています。
そのため、フルタイム（またはそれに準ずる形態）で最前線で活躍したい方が対象です。
【当社の魅力】
搬送テクノロジーと検査装置技術を融合させ、製品の企画・開発設計・生産・アフターメンテナンスまでを自社内で一気通貫処理できる点が最大の武器です。卓越した技術力が高く評価され、経済産業省の「グローバルニッチトップ企業100選」にも名を連ねています。
今後さらなる拡大が見込まれるAI、EV（電気自動車）、自動運転システムなどに不可欠な高精度・小型半導体や電子部品に対し、世界トップクラスの処理速度と品質で検査を実行できる装置を提供しており、世界的な一流メーカー各社で導入が進んでいます。
【従事すべき業務の変更の範囲】
会社の定める業務
【就業場所変更の範囲】
なし |
|---|
応募要件 | ≪必須≫
・調達・購買の経験（特に半導体や機械装置業界における調達経験）
・価格交渉、コストダウン、納期調整の経験
・市場動向やコスト構造を分析し、最適な調達戦略を提案できる能力
・チームを率い、メンバーのスキルアップや成長を促進する能力
|
|---|
勤務地 | <本社>遠賀郡水巻町下二西1-2-18
・JR「水巻駅」徒歩10分
・車通勤可（無料駐車場あり）
※転勤：無し |
|---|
勤務時間 | ◎勤務時間8:15～17:15
・所定労働時間8時間 ・休憩60分 |
|---|
雇用形態 | 正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中の条件変更無し |
|---|
雇用期間の定め | 無 |
|---|
給与（想定年収） | 700万円 ～ 850万円 |
|---|
給与（詳細） | ◎想定年収700万円～850万円
・月給400,000円～550,000円
・昇給年1回
・賞与年2回（7月・12月）
・業績賞与年1回（実績に応じて支給） |
|---|
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・各種手当（通勤手当、役職手当、家族手当、時間外手当、変形勤務手当、資格手当）
・施設：社員食堂（半額会社負担）
・社内スポーツジム完備
・健康管理：健康診断・予防接種（全額会社負担）・がん検診（40歳以上）
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・転居支援制度（中途採用者のみ）
・社員親睦会
・社内トレーニングジムあり |
|---|
休日休暇 | ◎年間休日123日
・週休二日制（当社カレンダーによる/基本：土日）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇 |
|---|
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
|
|---|
選考プロセス | 【選考プロセス】
面接（1～2回/本社） |
|---|
