メルコアドバンストデバイス株式会社の会社概要
| 代表者 | 長谷川 和義 |
|---|---|
| 会社設立日 | 2005/2/1 |
| 所在地 | 〒859-0133 長崎県諫早市高来町東平原970番地 |
| 代表者 | 長谷川 和義 |
|---|---|
| 会社設立日 | 2005/2/1 |
| 所在地 | 〒859-0133 長崎県諫早市高来町東平原970番地 |
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メルコアドバンストデバイス株式会社
勤務地
長崎県諫早市高来町東平原970
長崎本線/湯江駅
給与
484万円 ~ 561万円
仕事内容
三菱電機グループの中核として、世界における通信・センシング技術の進化を支える当社にて、 光デバイスや高周波デバイスといった通信用半導体、および赤外線センサーを扱う品質部門の業務を一部ご担当いただきます。 【具体的には】 ・新開発製品における品質検証および改善業務(製品寿命を見確認するための信頼性試験の実施や試験品の解析等) ・量産品の品質をモニタリングと改善の促進(製造データの分析、不具合の原因究明・対策立案、成果の検証など) ・未然防止活動の展開(フールプルーフの導入、FMEAやDRBFM等の活用) ・国際規格ISO9001に則った品質管理活動の実施 ・品質工学や工程管理手法といった、品質改善に向けた社内教育の企画・運営 【配属部署について】 品質保証部門には、部門長を含め計17名が在籍しています。 ・男女構成:男性82%、女性18% 【職場環境について】 ・業務を相互にフォローし合える体制の構築と、2019年の働き方改革推進法以降の管理職の意識改革が実を結び、月残業時間20時間以内という労働環境を実現しています。 ・諫早駅から車で30分ほどの立地のため、社員の約7割が諫早市内から通勤しています。残りの3割は市外や、長崎市や島原市などから通うメンバーも在籍中です(市外通勤者には一部有料道路の交通費支給あり)。 【会社の特色・魅力】 当社は三菱電機100%出資の子会社として安定した経営基盤を基に、グローバルな通信・センシング技術の発展に寄与しています。 人材育成と職場環境の整備に力を注いでおり、年に3回の大型連休をはじめ、高い有休取得率、男女問わず取得率100%を達成している育児休業、家賃補助やスポーツクラブ利用補助といった手厚い福利厚生を提供しています。 中途入社者も数多く活躍する風通しの良い組織風土のため、新しい環境でも安心して馴染んでいただけます。 ・選考段階での実際の工場見学に対応しています。現場の雰囲気を肌で感じることで、入社を決意した先輩社員も多数存在します。
応募要件
≪必須≫ ・品質保証や品質管理等の品質担当経験がある方(目安5年以上)
メルコアドバンストデバイス株式会社
勤務地
長崎県諫早市高来町東平原970
長崎本線/湯江駅
給与
483万円 ~ 561万円
仕事内容
工場における施設管理担当として、以下の業務全般をご担当いただきます。 ・脱炭素(カーボンニュートラル)の達成に向けた、工場および各種インフラ設備の企画立案、更新、整備 ・施設運営に伴う法令対応実施や、環境ISOに関連する業務の推進 【所属組織】 8名のスタッフで構成されています。 【職場環境/評価システムについて】 ・役割等級制度をベースにした目標管理システムにより、年間3回(昇格・賞与)の評価を行っています。個人の発揮能力や挙げた成果が公正に処遇へ反映される仕組みです。 ・諫早駅から車で30分ほどの立地のため、社員の約7割が諫早市内から通勤しています。残りの3割は市外や、長崎市や島原市などから通うメンバーも在籍中です(市外通勤者には一部有料道路の交通費支給あり)。 【会社の特色・魅力】 当社は三菱電機100%出資の子会社として安定した経営基盤を基に、グローバルな通信・センシング技術の発展に寄与しています。 人材育成と職場環境の整備に力を注いでおり、年に3回の大型連休をはじめ、高い有休取得率、男女問わず取得率100%を達成している育児休業、家賃補助やスポーツクラブ利用補助といった手厚い福利厚生を提供しています。 中途入社者も数多く活躍する風通しの良い組織風土のため、新しい環境でも安心して馴染んでいただけます。
応募要件
≪必須≫ ・大学卒以上 以下いずれか必須 ・環境系学部ご出身の方 ・施設管理のご経験 ・カーボンニュートラルCO2削減施策など、環境負荷低減の業務経験 ※法令対応、環境ISO関連業務推進のための資格等は入社後に取得可能です! ≪歓迎≫ 下記の資格をお持ちの方 ・公害防止管理者 ・エネルギー管理士 ・普通第一種圧力容器取扱作業主任者 ・第3種電気主任技術者以上 ・特定化学物質作業主任者 ・危険物取扱主任者乙種4類 ・有機溶剤作業主任者 ・第2種電気工事士以上 ・第3種冷凍機械責任者
メルコアドバンストデバイス株式会社
勤務地
長崎県諫早市高来町東平原970
長崎本線/湯江駅
給与
484万円 ~ 561万円
仕事内容
経理部門の担当者として、税務、資金管理、収益・費用計上、固定資産管理、リース会計、棚卸資産管理、連結パッケージといった幅広い実務に携わっていただきます。 ご入社直後は、これまでのご経験やスキルにマッチした業務からスタートしていただく予定です。 【具体的な職務内容】 ・月次・四半期・年次の決算業務 ・税務申告手続きおよび税効果会計 ・出納・資金管理業務 ・固定資産やリース資産に関する会計管理 ・棚卸資産の管理および連結パッケージの作成 【所属部署の体制】 経理部門は、課長1名、専門担当者1名、一般担当者1名、派遣社員1名の合計4名体制です。 メンバーそれぞれが自身の専門分野を活かしながら、互いにフォローし合って業務を進めています。 課長が全体の進捗管理や最終承認を担当し、専門担当者は税務や管理会計などを担当します。 【労働環境・働きやすさ】 年間休日125日、月平均残業20時間以内、有給休暇取得率97%と、プライベートと両立しやすい環境を整えています。 転勤の心配がなく、じっくりとキャリアを重ねることが可能です。 社員の約7割が諫早市内から通勤しているほか、長崎市や島原市といった遠方からの通勤者も在籍しており、通勤費用の一部手当も支給されます。 【将来のキャリアパス】 一般社員としてご入社後、一定の資格到達で専門社員への昇格試験に挑戦していただけます。 専門担当者としての実務経験を積んだ後、課長職や専門エキスパートといったキャリアがあります。 当ポジションは、経理財務としての成果や実績に応じて、将来的なタイミング次第でマネジメントポジションへ挑む機会も十分にございます。 【会社の特色・魅力】 当社は三菱電機100%出資の子会社として安定した経営基盤を基に、グローバルな通信・センシング技術の発展に寄与しています。 人材育成と職場環境の整備に力を注いでおり、年に3回の大型連休をはじめ、高い有休取得率、男女問わず取得率100%を達成している育児休業、家賃補助やスポーツクラブ利用補助といった手厚い福利厚生を提供しています。 中途入社者も数多く活躍する風通しの良い組織風土のため、新しい環境でも安心して馴染んでいただけます。
応募要件
≪必須≫ ・高等専門学校卒以上 ・経理のご経験(目安5年以上) ・簿記知識(日商簿記2級程度以上) ・Excel基本スキル
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