仕事内容 | 【業務概要】
当課は、長崎TECビジネスを人事面からサポートする組織です。人事課題の対応や人材獲得、労働時間管理、アウトソース管理、各種社員サポートはもちろん、その他人事専門機能部署の各種施策の事業所内への展開などを担当します。
【担当予定の業務内容】
採用活動、労働時間管理、派遣労働者管理、請負管理、各種社員サポート業務（給与・社保・入社・退職、転勤等の手続き）、研修、障がい者雇用推進、その他事業所個別の人事課題への対応など人事業務を課として担っています。
入社後は上記業務の中から、本人のご経験や希望、適性を踏まえて業務をお任せします。
年に1度キャリア面談を実施しており、自身の描きたいキャリアに沿ってお任せする業務をすり合わせています。
未経験の業務についても、それぞれの担当業務において経験が長いメンバーが在籍しているので、教育体制についても充実しています。
【職場の雰囲気】
当課は人が大好きなメンバーが集まった、ふと笑いが巻き起こるような和気あいあいとした職場です。個々の意見を尊重し、多くのアイデアを人事課内でディスカッションし、事業所のトップマネジメントへと相談しながら、一つ一つ課題解決しています。各人の業務は事業所のビジネスに何らかの貢献ができており、他部署からの感謝の言葉や他部署と一緒に協力して何かを達成できた時はやりがいを実感できます。
また、過去の中途入社においては運輸、自動車、医薬品、食品等、様々な業界から入社されております。
【キャリアパス】
お世話役のチューターがマンツーマンで会社生活から業務の相談まで応対します。課内では人事業務の勉強会も定期開催しており、得意分野の知識の拡大や担当業務以外を学ぶことで、今後のキャリアを考える機会にもつながります。また、一定の事業所人事の経験を積んだ後、希望に応じて人材リソース企画・人事企画・人材開発などの専門機能の経験も積むことができ、多くの経験を通して将来的なマネジメントとしての活躍も期待しています。
【職場からのメッセージ】
当課は、事業所のビジネスを人事面から支える重要なミッションを担っています。事業所のトップマネジメントへ直接相談しながら進める諸施策の実行から一人ひとりの社員サポートまで幅広く手応えとやりがいを実感いただきながら人事業務を行います。担当する方の多くのアイデアを尊重し、メンバー全員で実現をサポートします。
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応募要件 | ≪いずれか必須≫
・人事労務に関するご経験をお持ちの方
・人事関連の知識経験をお持ちであり、より多彩な人事の仕事に挑戦したい方
≪歓迎≫
・労働関連法の基礎知識をお持ちの方
≪求める人物像≫
・スピード感を持ち、何事にも明るく元気に、積極的に取り組む姿勢がある人
・周囲の人に自分がやりたいことを説明し、理解と協力をもらいながら、業務遂行できる人
・変化に柔軟に対応できる人
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勤務地 | <長崎テクノロジーセンター>諌早市津久葉町1883-43
・JR西諌早駅から車で約6分
※自転車・自動車通勤OK
※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は当社負担
※将来的に転勤の可能性あり |
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勤務時間 | 1日の標準となる勤務時間は8:30～17:30の8時間です。
その他、出勤退勤時間に幅のあるフレックスタイム制等があります。 |
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雇用形態 | 正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中の勤務条件変更なし |
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給与（想定年収） | 510万円～1070万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収510万円～1070万円
月給：27万円～50万円
諸手当：超過勤務手当・通勤手当
賞与：年1回（6月）
給与改定：年1回（7月）
※年収及び下記モデル年収は業績給標準評価、超過勤務手当30h含む
【モデル年収】
初級担当者レベル：569万円
中級担当者レベル：644万円
上級担当者レベル ：741万円
係長・専門職レベル：903万円 |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・ソニーグループ確定拠出年金制度
・退職金制度
・持株会制度
・子育て支援（ランドセル贈呈式、ベビーシッター費用補助等）
・各種慶弔金
・ソニー独自のカフェテリアプラン（ソニーストア等で利用できるポイント付与等）
・人間ドック受診（35歳～44歳は奇数年齢、45歳以上は毎年）
・ソニー保養所
・契約リゾート施設
・財形貯蓄
・提携住宅ローン
・ソニーグループ各種保険など
・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備 |
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休日休暇 | ◎年間休日125日
・完全週休2日制（土日）
・国民の祝日
・年末年始
・夏季一斉休日
・個人別休日（個人が設定できる休日）
・有給休暇（初年度：入社時に入社月に応じて最大17日付与、最大24日付与）
・その他特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、介護や不妊治療等を行う際に使用できる休暇等） |
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙
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選考プロセス | ≪選考プロセス≫
書類選考（人事/技術）
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WEB適性検査（自宅PCのメールアドレスへご案内）
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WEB面接（1回）※ご自宅からご参加いただけます
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内定
★休日WEB選考会も実施中★
1時間程度を予定しております。
選考の詳細は、書類通過した方に個別にご案内します。
面接回数は、1回を予定しておりますが、変更となる可能性があります。 |
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